金朝人力

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2024

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专业的事情交给专业的人:金朝人力资源人力资源服务

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【代理招聘】 金朝拥有专业的交付团队,专门针对季节性或突发性紧急招聘需求提供高效服务,该团队能够快速进行人岗匹配,确保在最短时间内为企业提供符合要求的员工,实现快速到岗,同时,金朝提供的招聘服务周期灵活可控,能够根据企业的实际需求进行个性化调整,这种高效、灵活的招聘服务模式,为企业解决了紧急用工的燃眉之急,确保了企业运营的连续性和稳定性。

 

【劳动关系管理服务】 劳动关系管理是一项重要的人力资源管理活动,是指为企业处理劳动合同管理、劳动岗位管理、劳动纪律管理、劳动安全卫生管理以及劳动争议处理等,通过劳动关系管理,企业能够建立起一套完善的劳动制度,明确员工和企业在劳动关系中的权利和义务,有效预防和解决劳动纠纷,提高员工工作满意度和忠诚度,为企业的长期发展奠定坚实基础。

 

【雇主险代理】 雇主险代理是指接受企业的委托,为其员工代为购买和管理商业保险,旨在应对劳动关系中可能产生的各类风险,确保企业和员工的权益得到妥善保障,通过此项服务,企业能够转嫁潜在的经济损失,为员工提供必要的风险保障,进而维护企业的稳定运营和员工的福利权益。

【职业技能培训】 金朝人力资源专注人才发展与组织绩效提升,签约业内数名具有扎实专业知识和丰富实战经验的培训讲师,始终致力于企业人力资源管理领域的研究和实践,专注于为组织与个人提供专业的技能培训服务。

* 培训项目:养老护理、中西面点、家政服务员、育婴员

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